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个人详细信息
应聘岗位: 生产厂长、生产总监、
姓  名: 马海林
性  别:
年  龄: 38
毕业院校: 陕西财经学院
个人简历 第一章 个人信息
姓名:马海林 年龄:38岁 出身日期: 1971年9月
学历:本科 专业:企业管理
联系电话:13426271530 E---mail : hai lin458@163.com
从事此专业工作时间: 17年
主页://www.wswguwen.com //www.hailin458.blog.163.com
第二章 自我评价
17年外企及民营企业管理工作经验,熟悉工厂全面管理,管理风格扎实,注重细节管理、过程管理、目标管理、效率管理,强调百分之百执行、百分之百检查、百分之百效率。看重现场管理,尤其是对中层管理人员的现场培训教育(既OJT训练指导)。在生产管理方面,协调能力强,能够协调处理好各个部门之间的关系,具有良好的沟通技巧,对现场管理,效率管理,品质管理,成本管理具有很丰富的实战经验。擅长发挥团队协作精神,惯用一些生产制程以及改善工具来分析指导生产,更加科学管理工厂。
第三章 教育及培训经历
1、1995年6月毕业于陕西省经济管理干部学院, 专业: 工业企业管理
2、1998年1月至12月毕业于广东省时代培训学院, 专业: 电子技术
3、1997年受训于东莞市宝成集团公司下属子集团公司裕元三厂
受训课程: ISO9000(94版)质量管理体系 品质七大手法
TQM全面质量管理 时间管理 物料管理
生产现场管理 (目标管理,看板管理,走动管理,目视管理等)
4、2004年受训于苏州志合电脑有限公司
受训课程:人际沟通学 组织行为学 团队凝聚力的构成
绩效管理 ERP管理 SAP系统管理
5、2006年11月受训于深圳市经理人公司
受训课程: 余世维老师的《企业团队职业化养成与塑造》
章义伍老师的《共赢领导力 》 《打造高绩效团队》
汪中求老师的《精细化管理 》 《细节决定成败 》
第四章 工作经历
一、北京依丽兰家具有限公司
职位:生产部长
2009年12月 - 现在
工作职责和业绩:
 1.生产车间精益化管理
 2.生产车间产品检验(原材料、在线品,成品过程控制)标准化管理
 3.生产车间非人力资源管理
 4.生产车间产品工艺(样板、三视图)管理
 5.生产车间现场物料管理
 6.生产车间设备管理
 7.生产车间效率提升管理
 8.生产流程优化管理
 9.生产车间现场:裁剪、缝纫、木架、毛胚、海绵、扪制等生产现场管理改善与提升
 10.生产车间现场:裁剪、缝纫、木架、毛胚、海绵、扪制等生产工段6S推进与实施
 11.生产现场品质管理改善与提升
 12.生产现场安全管理
 13.生产成本管理改善与提升
 14.生产计划管理提升与优化
 15.生产现场物料需求与采购管理的改善
 16.生产订单处理与计划改善的提升。
 17.外协供货商的管理与生产效率、品质改善的关系
核心就做六件事:
第一、建立并推行现场管理模式
第二、建立并推行品质管理模式
第三、建立并推行成本管理模式
第四、建立并推行物料管理模式
第五、建立并推行计划管理模式
第六、建立并推行非人力资源管理模式
●计划管理模式
——计划评估:
理想的按期交货率、实际按期交货率、差距。
——计划改造:
理顺生产计划,制定协调机制、方法、手段,如人、机、料、法、环、测。
——计划管理:
形成制度,认真落实,不断完善。
●品质管理模式
——品管的组织:
确定品管组织组成及工作机制。
——品管的流程:
核心流程:品管工作流程。
辅助流程:采购、生产、检验等。
——品管的规范:
内部工作规范、外部工作规范、正常/异常区别对待。
●成本管理模式
——成本改良:
作业方法改良、生产工艺改进、设备设施改造、人员素质提升。
——成本控制:
组织(财务、生产)、程序(事前标准成本控制、事中差异分析、事后改进/奖惩)。
——措施:
系统控制、重点控制、日常控制。
降低工艺成本、严格管理费用开支。

●物料管理模式
——进行供应商的评估选择,合理安排采购,与生产计划高度衔接。
——合理确定库存标准:
根据交货要求和生产能力严格控制。
——控制库存节点:
如出入库、在制品、仓储管理。
——关注库存动态:
与标准库存相比的差距,消减合理库存,消灭不合理库存。
合理安排发货等物流程序,减少物料搬运储存矛盾,避免新的不合理库存发生。
 质量管理系列工作
 1.生产现场质量管理改善与提升
 2.生产现场PDCA实施与提升
 3.生产现场QCC品质圈的实施与操作指南
 4.生产现场新旧7大手法实施与提升
 5.生产现场(投诉、索赔、奖惩)红牌作战实施与提升
 6.产现场过程控制实施与提升
 7.生产现场IE(操作工艺与动作)效率提升与品质的关系
二、杭州顾家工艺沙发制造有限公司
中外合营(合资.合作)| 10000人以上
职位:生产部经理 /生产部厂长
2007年3月 - 2009年12月
工作地点:杭州
汇报对象:董事长
下属人数:2200人
工作职责和业绩:
全面负责笕桥分厂日常管理工作,每周一定期向总公司汇报各项工作,达成总公司下达的各项生产指标,配合总公司工艺小组改进分厂生产工艺,以及生产流程。组织建立和完善生产管理系统, 编制生产计划, 检查生产工作, 带领员工完成生产任务.
具体描述如下:
1、 根据订单制定生产计划,并根据生产计划掌握生产进度,搞好各车间的协调,组织分配劳动力,平衡调度设备材料,控制并降低生产成本。
2、 负责生产中的产量、技术和质量保证工作,发现问题及时组织解决和处理,重大问题直接报总经理。
3、 负责公司安全生产的管理工作,定期组织安全环保检查,落实安全环保措施,督促整改问题。
4、 制定并落实各项生产管理奖惩制度,对所领导的团队实行绩效管理。
5、 团结员工形成良好的工作氛围,组织员工培训及交流活动。
6、 领导质量技术部、生产部、设备部和后勤部部的工作
7、 审批合格供方名单
8、 审批生产计划
9、 参与质量策划和管理评审
10、采购计划的制定
具体工作如下:
1、 制定每月生产计划.
2、 根据每月生产计划制定每周工作计划.
3、 每周一向总公司汇报分厂各项工作.
4、 制定分厂KPI绩效考核方案和实施措施.
5、 每周定期进行安全生产工作检查.
6、 制定每月原材料采购计划.
7、 配合总公司协调各分厂生产计划.
8、 制定TPM月计划管理。
9、 制定TQM全面质量管控体系。
10、现场对中层管理干部的OJT教育训练。
主要成就:
(一).柔性生产系统分析:月度计划管理、周计划与订单排程和库存控制管理
A.在月度计划管理当中采取措施如下:
1. 月度计划策略分析; 2.生产预算优化; 3.主生产计划平衡;
4.市场预测与生产计划的衔接与平衡; 5.生产能力计划平衡;
6.物料需求计划平衡; 7.生产计划会议的组织; 8.计划管理信息系统 。
B.在周计划与订单排程中采取措施如下:
1.订单流处理 ; 2.订单优先级管理 ; 3.生产进度计划 ; 4.生产辅料计划 ;
5.急单、插单处理 ; 6.多品种小批量的APS排程方法; 7.现场灵活调度机制 ;
(二).工厂成本控制
1.工厂成本管理路线图
a.全面成本管理的核心要素  b.三级成本管理控制体系
2.成本管理的财务控制
a.关键财务指标分解    b.制造成本分析与核算
c.成本动因分析与作业成本法 d.标准成本基础上的生产预算管理
3.质量成本管理
a.质量成本的分类核算 b.质量成本指标 c.适宜的质量成本控制
4.计划与物控的成本管理
a.年度计划中的成本策略 b.月计划与预算执行
c.周—日计划与订单管理的成本优化 d.库存控制的成本管理
5.车间 / 班组的现场成本控制
a.现场成本效率的目标管理 b.现场成本的优化要素
d.IE效率分析与多技能对人工成本的影响
通过采取以上生产整改措施,沙发日产量由每天的500套增加到900套,餐桌椅日产量每天为3000套,每月生产量达到3200个标箱,货柜滞箱延期降低到零.
三、西安立明电子科技有限公司
职位:生产厂长
2005年10月 - 2007年10月
工作地点:西安
工作职责和业绩:
负责工厂全面日常管理工作,定期向总经理汇报工厂各方面情况,保质保量完成公司下达的各项指标.
工作业绩:
1.改组了整个生产部门,建立起完善的组织架构,提高了部门工作效率.
2.提出新的生产流程,在减少工作压力的同时,提高了工人的生产能力和工作积极性.
3.在运用精益生产管理方式后,大幅度减少闲置时间、产品换型时间、库存、低劣品质、产品开发设计周期以及不良绩效.
4.在短短四个月的时间里,效率翻了2.5倍,日产量有1000台增加到2500台.
四、苏州志合电脑科技有限公司
职位:制造部主管
2001年12月 - 2005年5月
工作地点:苏州
五、裕元集团YY3化工厂
职位:制造课长
1995年6月 - 2001年12月
工作地点:东莞

联系电话 13426271530
电子邮箱: hailin458@163.com
联系地址: 北京市石景山首钢西井二区甲1号院
发布时间: 2011-2-21

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